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Psychologue consultante en RPS, Formatrice et Coach formatrice en management et développement personnel
code IB-06-201602-575 sur consultants.enligne-fr.com en France

consultants.enligne-fr.com : cvs

Formatrice Psychologue, j interviens en entreprises dans le cadre de formation mais également en tant que consultante sur les risques psychosociaux ( du diagnostic aux préconisations ) , dans le cadre de permanences psychologiques et de médiations.

MR IS... B...

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MOUGINS 06250 Fr

Dans les secteurs d'activités suivants:
BTP, SANTE, IMMOBILIER, BANQUE......

Domaines de compétences:
Psychologue consultante en RPS, FORMATRICE EN DEVELOPPEMENT PERSONNEL ET MANAGEMENT, COACHING

Directions concernées par les interventions:
DRH Direction de la Formation Direction de l'organisation

Types d'interventions:
FORMATION COACHING DIAGNOSTIC RPS PERMANENCES PSYCHOLOGIQUE THERAPIE

Formations suivies:
certification de coaching
Formation de praticienne en PNL
certification MBTI

Etudes:
DESS DE PSYCHOLOGIE - UNIVERSITE RENE DESCARTES


Présentation

Psychologue et Consultante en Risques psychosociaux, Formatrice et Coachavril 2009 – Aujourd’hui (6 ans 11 mois)
Psychologue consultante respectant le Référentiel Régional sur la prévention des Risques psychosociaux en PACA du réseau I3R ( validé par la DIRECCTE PACA, CARSAT-SE et ACT Méditerranée)

Psychologue et formatrice pour le Pole de Soutien Psychologique de la SNCF avec pour mission :
- Les astreintes et permanences psychologiques
- la formation (victimologie, gestion de conflits, gestion du stress,....)
- l'intervention sur des cellules de crise

PSYCHOLOGUE CONSULTANTE pour le Pole de Soutien Psychologique de la SNCF

COACH ET FORMATRICE en développement personnel (Gestion du stress, prise de parole en public, confiance en soi , gestion des conflits, etc...) et Ressources Humaines ( Recrutement, GPEC, Formation..), j'interviens aussi bien auprès de particuliers ; que sur des formations Intra-entreprises ou en tant que consultante externe pour des centres de formations et/ou cabinets d'outplacement ( bilans de compétences, suivis...)

Je dispose de nombreuses références :
- dans le secteur du BTP : Plusieurs enseignes
- dans le secteur de la santé : CHU, EPHAD, la médecine du travail
- auprès de la SNCF
- auprès du Rectorat
- dans le secteur social : Associations, centres d'hébergement...

PSYCHOLOGUE de formation et forte d'une expérience de plus de 10 ans dans les RESSOURCES HUMAINES, j'apporte une prestation PERSONNALISEE qui prend en compte les besoins et attentes de mes clients.

Pour ce faire, je m'appuie également sur l'ensemble des techniques issues de la PNL et de l'Analyse Transactionnelle.


RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINESCARIseptembre 2003 – mars 2009 (5 ans 7 mois)Responsable Ressources Humaines au sein d'une société d'envergure nationale, spécialisée dans le Bâtiment ( Gros Ouvre et TCE) et les travaux publics.J'encadre une équipe composée de 4 personnes et je supervise : l'administration du personnel,la paie, le recrutement, l'intégration des nouveaux collaborateurs, la formation et gestion de carrière, etc....

RESPONSABLE RECRUTEMENT ET GESTION DE CARRIEREMORGAN2001 – 2003 (2 ans)RECRUTEMENT DE L'ENSEMBLE DES PROFILS PRESENTS AU SEIN DE LA SOCIETE ( Stylistes, Méca-Modéles, vendeuses, couturières, comptables, secrétaires, informaticiens.....)
GESTION DE CARRIERES : Mise en place des fiches de postes, création de parcours de mobilité, gestion de la mobilité professionnelle et géographique etc..

Divers

Formations animées:

Outils informatiques maîtrisés:


Langues: En 0 0

Quelques références:
PROBTP, KEOLIS, SQUARE HABITAT, .....

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(Anonyme)
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